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女性的退休年龄究竟是几岁

女性的退休年龄究竟是几岁

的有关信息介绍如下:

正常情况下:

女性干部身份为55周岁,女性工人身份为50周岁。

根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行弱纪块强较短策调办法》第四条规定,党政机关、群众团体、企业供激主露若两任进仅、事业单位的干部,符合下列条件来自之一的,都可以退休。男年满六十周岁,女年满五十五岁岁,参加革命工作年限满十年的。

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一再本肉条规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

特殊情况下:

因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,直接办理360问答病退。

连续工龄满十年,由味否留医院证明,并经劳动鉴定委员会川判氢过搞代利六宣确认,完全丧失劳动能力的,女年满四十五主此探提处周岁应该办理退休。

从事井下、高空、高温、特别繁重刘体力劳动或者其他有害据吧探零意者元呀身体健康的工作,连续工龄满十年的,女年满四十五周岁可办理退休。

女性的退休年龄究竟是几岁

扩展资料:

退休时员工可以参考自己社保缴纳注明的身份是“干部”还是“工人”来确定自己的退休年龄。

根据《劳动部矛热响轴移率车都关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》曾干超固块旧第75条规定,用人单位全部职工实行劳动合同制度后,职工在用人单位内由转制前的原工人岗位转为原干部(技术)岗位或由原干部(技术)岗位转为原工人岗位脚提助真英席尔周耐的促,其退休年龄和条件,按现岗位国家规定执行。

法律依据:

中国人大网-国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法司法部

法律法规味线克要才得绝数据库-国务院关于工人退休、退职的暂行办法

法律法规-关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见